发布时间: 2018-02-01 15:18
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为了三产协会和职工医院专委会更好的发展,职工医院专委会结合实际,以做好自身建设和丰富各类活动为核心,2017年主要开展了以下几项工作:
一、加强自身建设,扩大专委会规模
职工医院专委会现有会员单位10家,其中2017年新增6家,较去年同期增长200%,发展迅速,扩大了协会和专委会在川内的影响力。
序号 | 职工医院专委会成员单位名称 | 类别 | 备注 |
1 | 三六三医院 | 理事长单位 | |
2 | 成都航天医院 | 常务理事单位 | |
3 | 成都爱佑精准健康管理有限公司 | 常务理事单位 | |
4 | 四川孝行万家养老服务有限公司 | 理事单位 | 2017新入会 |
5 | 四川昊和护理服务有限公司 | 理事单位 | 2017新入会 |
6 | 成都市564医院 | 会员单位 | 2017新入会 |
7 | 四川省建筑医院 | 会员单位 | 2017新入会 |
8 | 成都国光电气股份有限公司医院 | 会员单位 | 2017新入会 |
9 | 成都宏明电子实业总公司医院 | 会员单位 | |
10 | 成都体育学院附属体育医院 | 会员单位 | 2017新入会 |
二、开展各类活动,促进沟通交流
1、紧锣密鼓,积极组织参加协会内部活动:今年职工医院专委会组织召开“四川省第三产业协会职工医院专委会工作会议”,与工业物业管理委员会联合承办“医院物业经验交流会”,承办“省第三产业协会2017年第二次秘书长理事长联席会议”,并积极参加协会组织的“省三产协会成立二十周年座谈会暨迎新文艺演出活动”、“二零一七年年度工作暨换届大会”、“2017年省三产协会第一次会长、秘书长、理事长联席会议”等活动;为协会和专委会发展献策献力。
2、开拓视野,广泛参与省内外交流会议:今年专委会不仅参加了“全国医院建设大会”、“全国医院后勤精细化管理高峰论坛”、“四川省医院协会后勤专委会换届大会暨2017年度学术年会、第一届川渝医院后勤管理交流会”、“中国医院协会第二十一届学术交流会”等丰富多彩的交流活动,而且数次在会议上进行了分享交流,获得与会专家的一致好评。
3、取他山之石,参观交流互惠共赢:除会议以外,专委会今年还接待其他单位参观交流、同时组织员工外出参观学习。主要接待了华西医院管理研究所后勤管理班、重庆医科大学附属儿童医院、三二0一医院、中江县人民医院等多家单位,就后勤精细化管理、危化品管理、6S管理等方面进行了深入交流;参观了成都市第三人民医院等单位,学习了解后勤班组建设、安全环保等方面的管理经验;通过参观与交流,畅通渠道、共享共赢。
三、2018年工作计划
(一)继续推进自身建设
1、多形式、多渠道宣传,吸纳更多的职工医院为会员单位,拓展规模、扩大影响,促使专委会蓬勃发展。
2、条件成熟时,择机进行城市医院专委会选举,建立并充实工作架构。
3、建立和完善城市医院专委会相关工作制度并进行审议,做到科学合理、管理有序。
4、建立职工医院专委会联络群,制作通讯录,加强各成员单位之间的沟通联系。
(二)开展各类专项活动
开展2-3次专题会议,对职工医院共同关心的议题进行沟通交流,如物业管理、三供一业、公立医院改制等,组织开展医院科室管理与新院区设计流程工艺等专项培训,为成员单位提供参考交流、互相学习的机会。
(三)搭建资源共享平台
为各医院外包单位提供平台,组织其参与专委会组织的专题会议,达到加强联动、信息互通、资源共享的目的。
职工医院专委会
2018年1月